伝わるコミュニケーション研究所  池田絵里のオフィシャルブログ

ビジネスマナー・説明力・男女の思考の違いやコミュニケーションをテーマに組織の土台作りをサポート。お互いの違いを知ることで相互理解が進み、人間関係が円滑になり、組織がうまく回ります。モットーは「個人の成長なくして組織の成長なし。個人の幸福なくして組織の幸福なし」。

2018-02-01から1日間の記事一覧

痒い所に手が届いていない、その説明。もったいない!

「そこが聞きたいんじゃないんだけどな…」 「でもせっかく教えてくれるのに遮っちゃ悪いから聞いておこう」 「まだ聞きたいことが出てこないなぁ…あ、やっと答えが聞けたわ」 これは先日とあるゴルフショップにて、 店員さんの説明を聞きながら私が思ってい…