研修講師 池田絵里 オフィシャルブログ

ビジネスマナー・説明力・男女の思考の違いやコミュニケーションをテーマに組織の土台作りをサポート。お互いの違いを知ることで相互理解が進み、人間関係が円滑になり、組織がうまく回ります。モットーは「個人の成長なくして組織の成長なし。個人の幸福なくして組織の幸福なし」。

もっとお役に立てる研修を届けたい = 新入社員研修から私が学ばせていただくこと =

先週からの登壇を終えて、本日は一休み。 そんななか改めて実感するのは、 「もっとお役に立てるものを届けたい」ということ。 もちろん毎回、今の自分にできるベストで臨みますが、 研修を終えて感想をいただくといつも思います。 「もっと分かりやすく伝え…

「そんなことまで教えていただいて、よろしいのでしょうか…」と思う講師活動サポートプラン

会社員時代にOJTからはじめ、 少しずつ実践を経て研修講師になる方と違い、 資格スクールや養成講座を卒業して個人で講師活動をする場合のデメリット。 それは ・個人で講師をしていると指導を受ける場がない ・個人事業では自分の視点でしか研修を進められ…

「マナーをここで学び直したい」そう思った、一番の理由 =ビジネスマナー講師養成講座9回目 =

(こちら「人生を変えるマナー」は三厨万妃江先生の御著書) 世の中に、 ビジネスマナー講師養成を謳う講座は多数あれど、 私は有限会社キャリアサポートの養成研修を選びました。 選んだのには、理由があります。 こちらのブログでも、 講師力を磨くための…

=学んだあとに必要なのは「○○の場= 新人講師の悩みも解決するビジネスマナー講師養成講座

自分の経験を活かしたい、 困っている人に伝えたい、悩みを解決したい、 そんな風にいろいろな思いを持って講師になる方、多くいらっしゃると思います。 ご自身のお金と時間と体力を注いで学び、いよいよ講師として伝えていこう…となった段階。 ここの段階で…

プロ講師に必要な、シンプルだけど大切な○○と○○とは? = ビジネスマナー講師養成講座第7回 =

研修講師になりたいと思った時、 まず必要なことは何でしょうか? コンテンツを持っていること? 実績があること? 何か資格を取ること? もちろんそういったことも、 研修講師になるのに必要なことです。 けれども、 もっとシンプルで大切なことがあるので…

経験がなくても、講師として話せる理由 =ビジネスマナー講師養成講座第5,6回目=

「人の前に立って話をする」ことが苦手、 緊張するという方は多いのではないでしょうか。 講師として前に立つのなら、 なおさらそうかもしれません。 ただ話せばいいというだけでなく、 事前準備から、 講師としての立ち居振る舞い、 受講者の様子や理解度の…

マナーは奥深いもの =ビジネスマナー講師養成講座 第3,4回目=

このところ「マナーは奥深いものだ」と改めて思います。 奥深い…なんていうと、 難しそう…と捉えることもできますが、 そうではないのです。 奥深いと思う理由としては、 「マナーは特別なものではなく日常に根付いたものだ」と、 改めてそう感じるからです…

客観的な指摘の重要性を実感するとき =ビジネスマナー講師養成講座2回目=

本日は、ビジネスマナー講師養成講座第2回目。 三厨先生と市原先生お二人から、 たっぷりとフィードバックをいただきました。 今回から私たちのロールプレイが開始。 この講師養成講座を一緒に受講している、 株式会社バディの神山さんと私で、 講師の自己紹…

講師力アップのために、ビジネスマナーを深めます。

昨日から新しい学びがスタートしました。 キャリアサポートの三厨万妃江先生が開講されている、 ビジネスマナー講師養成研修です。 ビジネスマナーについては、 私自身しっかり学んできましたし、 新入社員研修をさせていただくことも増えてきました。 「じ…

プロフィール

池田絵里 ビジネスマナー研修講師・説明力研修講師 お客様に一所懸命プレゼンテーションしても伝わらない、 上司に自分の伝えたいことが伝わらない、部下への指示命令が伝わらない。 このようなコミュニケーションギャップに悩む組織・企業様に向けて、 「コ…